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Mise en demeure de la part des joueurs du CH

Rapporte que les joueurs du Canadien de Montréal ont déposé une mise en demeure devant la Commission des relations du travail du Québec.

Le document stipule qu\’un employeur ne peut décréter de lock-out, selon les normes du travail au Québec, si ses employés ne sont pas certifiés dans la province. Alors que les bureaux de la LNH sont postés à Toronto.

L\’AJLNH pour sa part, veut contester cette légalité, qui existe dans toutes les provinces Canadiennes, mais elle ne veut uniquement, pour le moment, contester au Québec, en Ontario ainsi qu\’en Alberta, mais ne refuse pas la possibilité de le faire pour toutes les provinces où il y a une équipe de hockey de la LNH.

Comme quoi toutes les façons sont bonnes afin de contester un lockout!

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Commentaires

  1. M.a.x

    Malheureusement, ça ne donnera rien... mais au moins, ça envoit un message que les joueurs veulent jouer!
  2. gief

    En fait, par cette mesure, ça veut peut-être forcer les propriétaires à adopter pour la saison en cours les mêmes conditions de travail que pour l'ancienne convention, et négocier une nouvelle convention en cours de saison. Ce serait tout à l'avantage des joueurs, mais aucunement à l'avantage des propriétiaires. D'une part, il est presque certain que, suite à un lock out, les joueurs devront faire d'énormes concessions. Par ailleurs, sans lock out, les propriétaires n'ont plus le même pouvoir de négociation, puisque les joueurs sont satisfaits avec l'actuelle convention.
  3. M.a.x

    Le Québec n'a absolument rien à voir avec les activités de la LNH. En ce qui concerne le hockey, ce «milieu» est tellement indépendant et autonome, que je pense que Bettman a plus de pouvoir décisionnel et d'influence, que les autorités policiaires et/ou judiciaires québécoises. Si la LNH veut un lock-out, ce n'est certainement pas «la Comission des relations du travail du Québec» qui va y changer quelque chose. Ceci étant dit, nous souhaitons tous qu'il y ait du hockey en 2012-13... et avant le mois de décembre ou janvier, maudit!

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